PsicoSmart
PsicoSmart es una innovadora solución automatizada que revoluciona el proceso de selección de personal mediante tecnología avanzada. Gracias a su sistema eficiente, las organizaciones pueden ahorrar tiempo valioso al realizar evaluaciones psicométricas en línea, obteniendo evidencias objetivas sobre las aptitudes y reacciones del talento humano. Esta herramienta permite a los reclutadores identificar de manera precisa las competencias clave de los candidatos, facilitando decisiones informadas y mejorando la calidad de la contratación. Con PsicoSmart, las empresas optimizan sus procesos de recursos humanos, asegurándose de atraer y retener al mejor talento disponible en el mercado.
Reducir tiempos y costos en la selección de personal optimiza la eficiencia operativa y mejora la contratación de talento adecuado.
Un sistema automatizado agiliza la contratación, disminuyendo tiempos y mejorando la eficacia en la selección de candidatos.
La adecuada selección de talentos en posiciones clave impulsa la eficiencia y potencia los resultados globales de la empresa.
Simplificar la gestión del personal activo permite una mejor asignación de recursos, favoreciendo decisiones estratégicas más efectivas y ágiles.
Una plataforma de gestión de talento permite detectar áreas de crecimiento, promoviendo el desarrollo profesional y el rendimiento del equipo.
Resultados precisos y confiables en evaluaciones psicométricas fortalecen decisiones estratégicas en recursos humanos, optimizando el talento organizacional.
La simplificación en la aplicación de pruebas psicométricas acelera la valoración del talento y optimiza la selección de personal.
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Descubre las características del sistema con módulos personalizables para diversas necesidades
Esta funcionalidad brinda la capacidad de crear exámenes de conocimiento adaptados, facilitando la evaluación precisa de aspirantes y personal activo. La personalización de las pruebas garantiza que se aborden las competencias específicas requeridas por la organización.
Esta funcionalidad brinda a los usuarios un proceso ágil y seguro para modificar sus contraseñas. Además, implementa protocolos de protección avanzados, asegurando que la información personal se mantenga confidencial y protegida contra accesos no autorizados.
Esta funcionalidad permite transferir créditos entre cuentas de manera rápida y segura. Gracias a su diseño eficiente, los usuarios pueden gestionar sus recursos con facilidad, mejorando la experiencia y optimizando el tiempo dedicado a las gestiones administrativas.
El sistema incluye un módulo que permite al reclutador personalizar los datos de contacto en los correos enviados a los aspirantes, mejorando la comunicación y creando una experiencia más cercana y directa durante el proceso de selección de candidatos.
El sistema facilita la modificación de cuentas adicionales, la contratación y actualización de paquetes, así como la gestión eficiente de tickets de soporte técnico, optimizando así la administración de servicios y mejorando la experiencia del usuario.
Esta funcionalidad brinda la oportunidad de cargar el logotipo de la empresa, lo que mejora la presencia de marca en las ventanas de respuesta de las evaluaciones. Así se refuerza la identidad corporativa, creando un vínculo más fuerte con los usuarios.
La plataforma ofrece herramientas avanzadas que permiten comparar fácilmente los resultados de varios candidatos. Esto proporciona una visión clara de sus habilidades y características, facilitando así decisiones más informadas y efectivas en el proceso de selección de personal.
Esta funcionalidad brinda a los usuarios acceso inmediato a los resultados de las evaluaciones psicométricas en línea, organizando la información de manera intuitiva que facilita la revisión y comparación, optimizando así el proceso de selección de candidatos.
Este módulo ofrece una interfaz intuitiva que simplifica la modificación, eliminación y adición de puestos. Su diseño facilita la gestión eficiente de la estructura organizacional, permitiendo ajustes rápidos y precisos para una administración eficaz de recursos humanos.
Esta funcionalidad facilita la gestión de candidatos al permitir modificar, eliminar y agregar registros de manera sencilla. Además, la posibilidad de realizar una carga masiva desde un archivo de Excel optimiza significativamente el proceso administrativo..
A través de PsicoSmart, puedes acceder a tres tipos de reportes diferentes que optimizan el análisis del talento humano. Estos reportes, generados tras las evaluaciones psicométricas en línea, se consultan fácilmente y se pueden guardar en Word o PDF.
Esta funcionalidad brinda acceso a estudios individuales por prueba, mostrando tablas y gráficas detalladas que facilitan un análisis exhaustivo de resultados.
El Reporte Integrativo presenta una tabla general que combina los resultados de las pruebas psicométricas, simplificando el análisis y la comparación de cada candidato.
El sistema permite seleccionar competencias específicas para cada perfil, facilitando la comparación de resultados del candidato y la identificación de competencias cumplidas y no alcanzadas, optimizando el proceso de selección.
Desde que implementamos evaluaciones psicométricas en línea, hemos mejorado significativamente la precisión en la selección de personal y las decisiones estratégicas.
La plataforma es intuitiva y ha agilizado significativamente el proceso de evaluación y gestión del talento, permitiendo decisiones más rápidas y efectivas en nuestra empresa.
La plataforma ha transformado nuestro proceso de reclutamiento, reduciendo tiempos y costos significativamente, facilitando decisiones más rápidas y efectivas en la selección de personal.
La plataforma ha transformado la experiencia de usuario al simplificar la evaluación de habilidades y mejorar la gestión del talento de manera eficiente y accesible.
